El presidente regional del sindicato, José Luis López, asistió a la reunión de Ceuta.
La Ciudad Autónoma de Ceuta fue el lugar en el que se produjo, en la jornada de ayer, la reunión del grupo de trabajo de Melilla y de Ceuta en el ámbito educativo, a la que asistió el presidente regional del sindicato SATE-STE’s, José Luis López Belmonte.
La reunión comenzó con uno de los puntos más importantes para los docentes de las dos ciudades, tal y como se afirma en la nota de prensa remitida por SATE, el de la Oferta de Empleo Público.
Aún no hay nada decidido, ya que el Ministerio de Educación (ME), tal y como se dice en el comunicado, informó de que la Ley de Presupuestos no autoriza más del 30 por ciento de la reposición de efectivos y que el artículo 23 obligaba a hacer la oferta de empleo público.
Las entidades presentaron sus propuestas y el ME afirmó que se sacarían un total de 11 plazas para Melilla y Ceuta, sólo el 10,8 por ciento de reposición y reconocieron que no se celebrarán oposiciones en algunas comunidades autónomas entre las que se encuentran Murcia, Castilla La Mancha y Madrid.
Todos los sindicatos rechazaron la oferta, y SATE por su parte, consideró que esta oferta, con esas plazas y comunidades sin convocatoria, SATE considera era inasumible y que se trataba de una oferta de carácter propagandístico.
El día 18 de febrero habrá una nueva reunión del Ministerio con las comunidades autónomas, en la que se abordará el tema, aunque el Ministerio de Educación tomará una decisión sobre el próximo día 20 de este mes.
SATE-STE’s consideró esta nueva dilación de la decisión una falta de respecto más a los interinos y los opositores
En cuanto a las interinidades, el Ministerio se mostró receptivo a las propuestas unitarias de los sindicatos, ya que en el escrito conjuntamente remitido por SATE-STE’s, CCOO y ANPE de Melilla: aceptaron rebaremar sólo con la convocatoria de oposiciones y que los aspirantes procedentes de convocatoria uniprovincial sean colocados a continuación de quienes se han presentado a oposiciones, además de que el cobro del verano de quienes lleven 5 meses y medio, o más, aunque no estén trabajando, se realice el día 30 de junio.
El Ministerio no respondió alegando que tenían que consultar con los responsables de los temas económicos y que se verá como se puede modificar la Orden.
La Ciudad Autónoma de Ceuta fue el lugar en el que se produjo, en la jornada de ayer, la reunión del grupo de trabajo de Melilla y de Ceuta en el ámbito educativo, a la que asistió el presidente regional del sindicato SATE-STE’s, José Luis López Belmonte.La reunión comenzó con uno de los puntos más importantes para los docentes de las dos ciudades, tal y como se afirma en la nota de prensa remitida por SATE, el de la Oferta de Empleo Público.Aún no hay nada decidido, ya que el Ministerio de Educación (ME), tal y como se dice en el comunicado, informó de que la Ley de Presupuestos no autoriza más del 30 por ciento de la reposición de efectivos y que el artículo 23 obligaba a hacer la oferta de empleo público.Las entidades presentaron sus propuestas y el ME afirmó que se sacarían un total de 11 plazas para Melilla y Ceuta, sólo el 10,8 por ciento de reposición y reconocieron que no se celebrarán oposiciones en algunas comunidades autónomas entre las que se encuentran Murcia, Castilla La Mancha y Madrid. Todos los sindicatos rechazaron la oferta, y SATE por su parte, consideró que esta oferta, con esas plazas y comunidades sin convocatoria, SATE considera era inasumible y que se trataba de una oferta de carácter propagandístico.El día 18 de febrero habrá una nueva reunión del Ministerio con las comunidades autónomas, en la que se abordará el tema, aunque el Ministerio de Educación tomará una decisión sobre el próximo día 20 de este mes. SATE-STE’s consideró esta nueva dilación de la decisión una falta de respecto más a los interinos y los opositoresEn cuanto a las interinidades, el Ministerio se mostró receptivo a las propuestas unitarias de los sindicatos, ya que en el escrito conjuntamente remitido por SATE-STE’s, CCOO y ANPE de Melilla: aceptaron rebaremar sólo con la convocatoria de oposiciones y que los aspirantes procedentes de convocatoria uniprovincial sean colocados a continuación de quienes se han presentado a oposiciones, además de que el cobro del verano de quienes lleven 5 meses y medio, o más, aunque no estén trabajando, se realice el día 30 de junio.El Ministerio no respondió alegando que tenían que consultar con los responsables de los temas económicos y que se verá como se puede modificar la Orden.
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